2018 광주시교육청 지방일반임기제공무원(전문상담사) 채용 계획 공고(~4.11)

2018 광주시교육청 지방일반임기제공무원(전문상담사) 채용 계획 공고(~4.11)

광주광역시교육청지방공무원인사위원회 공고 제2018-7호

광주광역시교육청에서는 지방일반임기제공무원(전문상담사) 채용계획을 다음과 같이 공고 하오니 참신하고 유능한 인재의 많은
응모 바랍니다.

 

                                                     2018년  3월  28일

                         광주광역시교육청지방공무원인사위원회위원장

 

1. 임용예정 분야 및 인원

임용분야	임용예정 직급	임용인원	임용기간	근무 기관
전문상담사	지방교육행정8급 【지방일반임기제】	1명	임용일로부터 2년 (총 재직기간 5년 범위  내에서 연장계약 가능)	광주광역시교육청 교원인사과 (교권보호지원센터)

 

2. 임용예정 분야의 직무 내용 및 특성

분 야	직무내용 및 특성
전문상담사	ㅇ 교육활동 침해 피해교원 상담 및 사안접수  ㅇ 교권보호 및 교원치유 관련 병원/전문상담기관 지원 사업 운영 및 관리  ㅇ 교원 업무고충 해소를 위한 개인·집단상담 운영  ㅇ 교원힐링직무연수 및 상담프로그램 운영  ㅇ 교권보호지원센터 홈페이지 관리  ㅇ 교원치유지원센터 업무 및 상담 DB 관리  ㅇ 기타 부서 내 업무분장에 의한 관련업무 처리

 

3. 근거법령

 ㅇ 지방공무원 임용령(대통령령 제28705호, 2018.3.20.)

 ㅇ 지방공무원 인사분야 통합지침(행정안전부예규 제27호, 2018.3.20.)

 ㅇ 광주광역시교육감 소속 지방공무원 인사 규칙(광주광역시교육규칙 제581호, 2017.11.14.)

 

4. 응시자격 : 최종(면접)시험 예정일 기준

가. 기본요건

ㅇ「지방공무원법」제31조(결격사유)에 해당하지 않고,「지방공무원 임용령」제65조(부정행위자 등에 대한 조치) 등      기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자 ㅇ 연령·지역·성별 : 18세 이상(2000.12.31. 이전 출생자)자로 지역 · 성별은 제한 없음 ㅇ 최종합격자 발표일 현재 임용될 수 있는 자(남자의 경우 병역필 또는 면제자)

나. 자격요건

ㅇ 전문상담교사 2급 이상 또는 아래의 상담 관련 자격증 중 1개 이상을 소지하고 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람 구분 응 시 자 격 요 건 일반임기제 공무원 (8급상당) 1. 고등학교를 졸업한 후 1년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 2. 2년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 3. 9급 또는 9급 상당 이상의 공무원으로 1년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 〔상담 관련 자격증〕  ㅇ 전문상담사 2급 이상(한국상담학회)  ㅇ 상담심리사 2급 이상(한국상담심리학회) 〔관련분야 실무경력〕  ㅇ 국가, 지방자치단체, 교육기관, 공공기관, 연구기관, 상담센터, 병원 등에서 상담업무를 담당한 경력  * 관련분야 경력은 경력증명서상에 근무기간과 담당업무가 명시된 경우에 한하여 인정함  * 정규직 또는 상근직으로 근무한 경우가 아니더라도 임용예정 직무분야에서 활동한 실적이 있는 경우에는 해당기간의     전부 또는 일부가 임용자격기준에 해당하는 경력에 포함될 수 있음  * 관련분야 실무경력 해당 여부는 서류전형 심의위원회에서 판단함

 

5. 보수

(단위: 천원)

구   분	상한액	하한액	비   고
8급(상당)	51,705천원	36,882천원	「광역시교육감소속 지방임기제공무원의 임용 등에 관한 규칙」제9조제1항에 따라  최초 임용되는 임기제공무원의 봉급액은 지방공무원 보수규정에 의한 각 임용구분별  하한액으로 적용함을 원칙으로 하되 채용예정자의 능력, 자격, 경력에 따라 보수 범위  내에서 조정할 수 있음

  * (연봉 외 급여) 「지방공무원 보수규정」 및 「지방공무원수당 등에 관한 규정」에 따라 예산 범위 내에서 연봉 외 수당을
                           추가 지급할 수 있음

 

6. 시험 방법

가. 1차 시험 : 서류전형(자격요건 등 심사)

ㅇ 직무수행에 관련되는 응시자의 자격·경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사하여 적격 또는 부적격      여부를 판단   * 공고된 응시자격 등의 기준에 적합하면 모두 합격 결정      단, 응시인원이 선발예정인원의 3배수 이상인 때에는 임용예정 직무에 적합한 기준에 따라 3배수 이상으로 서류전형      합격자를 결정할 수 있음

나. 2차 시험 : 면접시험

ㅇ 1차 시험(서류전형) 합격자를 대상으로 2차 시험(면접시험) 실시  ㅇ 직무수행에 필요한 능력 및 적격성을 검정하며, 다음 각 호의 평정요소 마다 각각 상(우수), 중(보통), 하(미흡)로      평정하는 최종적인 시험단계에 해당 됨      - 공무원으로서의 정신자세(20점)       - 예의·품행 및 성실성(20점)      - 전문지식과 그 응용능력(20점)        - 창의력·의지력 및 발전 가능성(20점)      - 의사 표현의 정확성과 논리성(20점)

다. 합격자 결정

ㅇ 평정요소마다 점수를 부여하여 평정 성적의 합계가 우수한 사람의 순으로 합격자 결정  ㅇ 위원의 과반수가 평정요소 5개 항목 중 2개 항목 이상을"하"로 평정하였거나, 위원의 과반수가 어느 하나의 동일한      평정요소에 대하여"하"로 평정한 때는 불합격 결정  ㅇ 불합격 기준에 해당하지 아니하는 자 중에 평정 성적이 우수한 자 순으로 합격자 결정

 

7. 시험 일정

구 분	기 간
1. 공고기간	2018. 3. 28.(수) ~ 4. 8.(일)
2. 응시원서 접수기간	2018. 4. 9.(월) ~ 4. 11.(수)
3. 서류전형 합격자 발표	2018. 4. 16.(월) 예정
4. 면접시험	2018. 4. 23.(월) 예정
* 면접시간 및 장소 등은 서류전형 합격자 발표 시 공고
5. 최종 합격자 발표	2018. 4. 24.(화) 예정
6. 임용예정	2018. 5. 14.(월) 예정
* 서류전형 합격자 발표 및 최종합격자 발표는 광주광역시교육청 홈페이지(http://www.gen.go.kr) '시험채용공고'란에    게시 * 상기 일정은 응시인원, 시험장 사정, 서류검증 소요기간 등에 따라 단축 또는 연장 될 수 있으며 시험일자 등이 변경될    경우 응시자에게 개별 통지

 

8. 응시원서 접수 및 제출서류

가. 접수일시 및 방법

ㅇ 접수기간 : 2018. 4. 9.(월) ~ 4. 11.(수), 09:00~18:00  * 점심시간(12:00~13:00) 제외  ㅇ 접수장소 : 광주광역시교육청 총무과 인사팀(본관 1층)    * 광주광역시 서구 화운로 93  (우)61987  ㅇ 접수방법 : 응시원서를 작성하여 접수장소에 직접 제출 ＊우편접수 불가   - 접수기간 내에 응시원서 및 제출서류를 작성·구비하여 접수 장소에 제출(대리 접수 시 대리자 신분증 필히 지참)   - 응시원서를 별도로 교부하지 않으므로 공고문과 함께 첨부된 양식에 직접 작성  ㅇ 응시수수료 : 5,000원(계좌이체)   - 응시수수료는 응시원서 접수 시 아래 계좌에 입금(본인 성명으로 입금)      【계좌번호】농협 635-01-003211(예금주 : 광주광역시교육청)

나. 제출서류

구       분 내          용 1. 응시원서 1부   (별지 제1호 서식)     ㅇ 별지서식 응시원서에 기재된 직급은 임의로 수정하지 말 것  ㅇ 응시수수료 : 5,000원   2. 이력서 1부   (별지 제2호 서식)  ㅇ 이메일주소 및 휴대전화번호 반드시 기재  ㅇ 실무경력은 가능한 상세하게 기재하되, 이력서상의 경력은 경력증명서에 의해      증명이 가능한 것만 기재 (경력증명서를 제출하지 않거나 확인 불분명한      경력은 제외)  ㅇ 공무원인 경우 이력서와 별도로 인사기록카드 제출 3. 경력(재직)증명서   (별지 제3호 서식)  ㅇ 원본  ㅇ 근무부서, 근무기간, 직위(급), 담당업무를 구체적으로 기재  ㅇ 비상근직으로 근무한 경우 반드시 주 단위 근무시간을 기재  ㅇ 증명서 발급 부서 및 담당자 연락처 기재 4. 자기소개서 1부   (별지 제4호 서식)  ㅇ A4 2매 이내로 작성 5. 직무수행계획서 1부   (별지 제5호 서식)  ㅇ A4 5매 이내로 작성   6. 개인정보제공 및        고유식별정보 처리 동의서   (별지 제6호 서식)  ㅇ 동의서에 본인 서명 7. 관련 자격증 사본  ㅇ 원본지참, 해당자에 한함 8. 건강보험자격득실 확인서  ㅇ 경력증명서 제출자의 경력 일치여부 확인용으로 국민건강보험공단      (www.nhic.or.kr) 홈페이지에서 출력가능 9. 주민등록 초본  ㅇ 남자의 경우, 병역사항이 기재되도록 발급 10. 최종학력증명서  ㅇ 원본  ㅇ 대학원 졸업자의 경우 대학교 이상 졸업증명서 모두 제출 11. 관련분야 학위,연구논문    사본 등 실적증빙자료    (별지 제7호 서식)  ㅇ 해당자에 한함  ㅇ 관련분야 학위, 연구논문 사본(표지.요약 등 발췌본), 수상 증서(훈.포장)사본,      기타 실적 등 증빙자료   * 면접위원 참고용으로 제공, 수상증서는 원본 지참 12. 자격요건 검증을 위한 동의서    (별지 제8호 서식)  ㅇ 동의서에 본인 서명 13. 위임장 1부    (별지 제9호 서식)  ㅇ 응시원서를 대리 접수하는 경우  ㅇ 해당자에 한함  * 제출하실 서류는 상기 번호 순서대로 정리한 후 제출 바랍니다.  * 모든 서류는 공고일 이후 발행분(단, 경력증명서는 최근 6개월 이내 발행분 인정)을 제출 하여야 하며, 공고일 이전의     서류인 경우 법에서 정한 유효기간(증명서에 유효기간이 기재된 것만 인정) 내의 서류여야 함  * 외국어로 기재된 증빙자료(학위, 경력증명, 논문 등)의 경우에는 반드시 한글번역본 첨부

 

9. 합격자 발표 및 재공고

 ㅇ 1차시험(서류전형) 및 2차시험(면접시험) 합격자 발표는 '광주광역시교육청 홈페이지(www.gen.go.kr) - 알림마당 -
     시험채용공고'에 게시하며, 최종 합격자에 한하여 개별 통지합니다.

 ㅇ 응시자가 선발예정인원과 같거나 선발예정인원 보다 적을 경우에는 재공고 할 수 있으며, 종전 공고의 기 접수자는 재 접수한
     것으로 간주합니다.

 ㅇ 해당분야에 적격자가 없을 경우 최종 면접시험에서 합격자가 없을 수 있습니다.

 ㅇ 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다르거나 거짓으로 작성된 경우 또는 신원조회 및 채용신체검사 등에서 결격사유가
     발견될 경우 합격이 취소되거나 임용이 되지 않을 수 있습니다.

 

10. 유의사항

 ㅇ 본 시험계획은 우리 교육청 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 시험시행 전에 우리 교육청 홈페이지에 별도
     공고하니 확인하시기 바랍니다.

 ㅇ 응시자는 응시자격 요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 제출하시기 바랍니다.

 ㅇ 제출된 서류와 응시 수수료는 일체 반환하지 않습니다.

 ㅇ 응시원서 상의 기재 착오 또는 누락이나 연락불능, 합격자발표 미확인 등으로 인한 불이익은 전적으로 응시자 본인에게
     있으므로 합격자 발표일 등 시험일정과 합격여부를 반드시 확인해야 합니다.

 ㅇ 이 공고문에서 정하지 않은 사항은 관계법령의 규정에 따라 처리됩니다.

 ㅇ 기타 문의사항은 아래의 연락처로 문의하시기 바랍니다.

    - 시험관련 문의 : 광주광역시교육청 총무과 인사팀(☎ 062-380-4120)

 

180329_광주시교육청_공고문.hwp

180329_광주시교육청_공고문.pdf