2017 제2회 이천시시설관리공단 직원 공개채용 공고(~1.2)
이천시시설관리공단인사위원회 공고 제2017 - 6호
이천시시설관리공단에 근무할 직원을 다음과 같이 공개모집하오니, 많은 응모 바랍니다.
2017년 12월 일
이천시시설관리공단인사위원회위원장
Ⅰ채용인원 및 채용인원
가. 채용 인원
(단위:명)
구분 |
계 |
일반직 |
업무직(무기계약직) | ||||
기술직8급 |
상담원 |
운전원 |
현업실무원 |
현업실무원 |
현업실무원 | ||
인원 |
8 |
1 |
1 |
3 |
1 |
1 |
1 |
* 10개월(수습기간) 근무 후 근무성적평가를 실시하여 임용 예정
나. 채용분야
구분 |
직종/분야 |
직무내용 | |
일반직 |
A |
■기술직 8급 |
●재난안전 및 시설관리 업무 |
업무직 |
B |
●상담원 |
●특별교통수단 이용예약 접수 및 배차 |
C |
●운전원 |
●교통약자 이동지원센터 특별교통수단 운전 | |
D |
●현업실무원 |
●추모의집 시설물 관리(기계, CCTV, 소방시설 등) | |
E |
●현업실무원 |
●쌀문화관(전시관) 종합관리 | |
F |
●현업실무원 |
●시설물(안전) 관리, 전기 등에 관한 종합관리 및 점검 |
* 직무세부내역은 별첨 직무기술서 참조
Ⅱ 근로조건
□ 근무시간
○ 주5일(40시간), 1일 8시간(09:00~18:00)을 기본 근무시간으로 하되, 운영수요에 따라 주·야간 교대근무 및 토요일, 일요일,
공휴일에도 연장근무 할 수 있음
○ 보수 및 복리후생 : 공단 규정에 의거 지급
○ 10개월간의 수습기간 근무 후 근무성적평가를 실시하여 임용함
(수습기간 동안은 임용 예정 직급 수준의 보수 지급)
○ 일반직(기술직), 업무직 정년 : 만60세
Ⅲ 응시자격
□ 공통기준
가. 이천시시설관리공단 인사규정 제10조 의 결격사유가 없고, 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자
1. 미성년자, 피성년후견인 또는 피한정후견인 |
나. 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자
다. 공고일 전일부터 이천시 주민등록이 되어 있는 자
라. 공고일 현재 만 18세 이상 자. 단, 60세(정년)이하인 자
마. 학력 및 성별 제한 없음
□ 자격기준 : 필기시험 합격자에 한하여 관련 자격 및 경력 서류 제출
○ 일반직
구 분 |
자 격 기 준 |
기술직 |
1. 공무원 9급 이상 경력 1년 이상인 자(자격증 소지자) |
※ 1~3 해당자는 건축 산업기사 이상 자격증 소지자에 한함.
※ 주말근무, 주야간 교대근무 가능한 신체 건강한 자
○업무직
구 분 |
자 격 기 준 |
이동지원센터 |
◆ 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람 |
이동지원센터 |
◆ 다음 각 호의 모두 해당하는 사람 |
추모의집 |
1. 기계 관련 기능사 이상 자격증 소지자 |
농업테마공원 |
1. 3급 이상 청소년지도사 이상 자격증 소지자 |
농업테마공원 |
1. 전기기능사 이상 자격증 소지자 |
※ 주말근무, 주야간 교대근무 가능한 신체 건강한 자
1. 건축, 기계, 전기, 청소년지도사 자격증은 한국산업인력공단에서 인증한 자격증을 제출해야 함
2. 사회복지사 자격증은 보건복지부 국가공인 자격증을 제출해야 함
3. 사회복지분야 경력 : 보건복지부에서 인정한 사회복지시설에서 발급한 경력증명서 제출
(경력증명서에 상담분야에서 6개월 이상 종사한 경력이 표기 되어야함.)
4. 운전원 필기시험 합격자 운전경력증명서(경찰청 발급) 및 운전적성정밀검사 판정표(교통안전공단 발급)를 모두
제출해야 함
5. 경력증명서에는 근무분야와 실제 근무경력기간이 월 단위까지 구분 기재되어야 함
6. 운전면허증은 응시원서 접수 마감일 현재 유효하여야 함
Ⅳ 가산특전
○ 취업지원대상자 : 국가유공자 등
- 적용대상
●『독립유공자예우에 관한 법률』제16조, 『국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률』제29조, 『5·18민주유공자예우에
관한 법률』제20조, 『특수임무수행자 지원 및 단체설립에 관한 법률』제19조에 의한 취업지원대상자와 『고엽제
후유의증 환자지원 등에 관한 법률』제7조에 의한 고엽제후유의증환자와 그 가족
- 취업지원대상자 가점은 각 과목 만점의 40% 이상 득점한 자에 한하여, 각 과목별 득점에 각 과목별 만점의 일정비율(10%
또는 5%)에 해당하는 점수를 가산한다 (가산비율적용 : 개별법령에 의함)
※취업지원대상자 가점을 받아 채용시험에 합격하는 사람은 그 채용시험 선발예정인원의 30%를 초과할 수 없다.
단, 응시인원이 선발예정인원과 같거나 그보다 적은 경우에는 그러하지 않다
Ⅴ선발방법 및 합격자 발표
○ 필기시험
대상자 |
필기시험과목 |
업무직 |
인적성검사, 일반상식(전공포함) |
일반직 |
인적성검사, 일반상식, 전공시험(건축) |
- 인적성검사는 필기시험점수에 포함되지 않으며, 면접 심사자료로 활용함
- 전형방법
① 일반상식시험 25문항 객관식 출제
② 전공시험은 건축관련 25문항 객관식 출제
○ 면접시험(블라인드 면접 심사)
- 자격증명 서류를 제출한 필기시험 합격자에 한하여 실시
- 면접시험 일시·장소는 별도 공고
- 블라인드 면접 : 면접과정 등에서 편견이 개입되는 연령, 출신지, 학력 등 불합리한 차별을 야기할 수 있는 항목을
면접관에게 제공하지 않으며, 면접관과 면접자는 편견이 개입되는 항목에 대하여 언급 금지함
○ 면접(최종)시험 합격자
- 공무원채용 신체검사규정에 의한 신체검사를 받아야하며, 이에 불합격(부적합) 판정을 받은 자는 임용될 수 없음
- 면접(최종)시험 합격자는 임용후보자 등록기간에 임용 서류를 제출하여야함
※ 신원조회 결과 결격사유 발생시 불합격 처리하며, 적격자가 없을시 채용이 취소될 수 있음
Ⅵ 응시원서 접수
가. 접수기간 : 2017.12.19.(화) 09:00 ~ 2018.1.2.(화) 18:00
나. 접수방법 : 온라인 접수(http://2000fmc.torc.co.kr)
다. 연 락 처 : 경영기획팀 인사담당자 (☎031-632-6670)
Ⅶ 채용절차 및 일정계획
구 분 |
일정 |
합격자발표일 |
비고 |
서류접수 |
2017.12.18. ~ |
|
-온라인 응시원서 접수 |
필기시험 |
2018. 1. 5.(금) |
- |
-필기시험 대상자 사진 온라인 제출 |
필기시험 |
2018. 1. 13.(토) |
2018. 1. 17.(수) |
-필기시험 합격자 공고 |
면접시험 |
2018. 1. 26.(금) |
2017. 1. 31.(수) |
-면접시험 합격자 공고 |
※상기일정은 공단사정에 의해 변경될 수 있습니다.
※전형일정 및 합격자 발표는 공단 및 이천시 홈페이지에 공고됩니다.
Ⅷ 합격기준
구 분 |
1차 서류전형 |
2차 필기시험 |
3차 면접시험 |
최종합격 |
평가기준 |
없음 |
인적성검사, 일반상식, |
기본소양 및 업무능력 등 |
신체검사 |
※ 유의사항
- 필기시험에 합격해야만 면접시험에 응시 할 수 있으며 채용신체 검사 결과에 따라 최종합격자가 결정됩니다.
- 필기시험 합격자는 자격요건에 포함된 자격증, 경력증명서 및 직종별 자격관련 서류 일체를 면접시험 응시 서류마감 기일
안에 제출하시기 바랍니다.
- 면접시험 합격자 전원 신체검사 실시하여 합격한 자에 대하여 선발예정인원에 해당하는 최종합격자를 결정합니다
Ⅸ 제출서류
○ 필기시험 합격자
연번 |
제목 |
수량 |
비고 |
1 |
주민등록초본(병역사항 포함) |
1부 |
공고일 이후 발급 |
2 |
자격증 또는 면허증 사본 |
1부 |
원본 지참 |
3 |
경력증명서 |
1부 |
원본 |
4 |
운전경력증명서 |
1부 |
공고일 이후 발급 |
5 |
운전적성정밀검사 적합판정표 |
1부 |
교통안전공단 발급 |
6 |
취업보호(지원)대상자 증명서 |
1부 |
공고일 이후 발급 |
7 |
개인정보수집동의서(사진포함) |
1부 |
필기시험 합격자에 한하여 온라인 발급 |
※ 운전적성정밀검사는 교통안전공단(수원, 서울 등)에서 실시하고 있으며, 검사장 일정에 따라 운전적성정밀검사
적합판정표 발급에 2~3일 정도 소요 되오니 채용일정에 따른 서류 제출기한을 준수하여 주시기 바랍니다.(유효기간
만료된 운전적성정밀검사 판정표는 재검사 실시후 제출)
※ 운전면허는 응시원서 접수마감일 현재 유효하여야합니다
※ 자격증 또는 면허증 사본 제출 시, 원본과 대조하므로 방문접수 시 반드시 원본 지참합니다
※ 운전적성정밀검사 적합판정표는 유효기간 내 발급분만 인정됩니다
※ 서류제출처 : 이천시시설관리공단 사무실(부발읍 중부대로 1696 종합운동장내 6번게이트)
담당자 : 경영기획팀 인사담당자(☏031-632-6670)
○ 면접시험 및 최종합격자
연번 |
제목 |
수량 |
비고 |
1 |
채용신체검사서 |
1부 |
면접시험 |
2 |
기본증명서, 주민등록등본, 가족관계증명서, |
1부 |
최종합격자 |
◈ 제출 서류 중 외국어로 기재된 증빙자료(학력, 경력증명서, 연구실적 등)의 경우, 반드시 공증 받은 한글 번역본을
첨부하여 제출
Ⅹ 기타사항
가. 본 채용계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항은 우리 공단 홈페이지에 별도 공고합니다.
(※ 공단 홈페이지 주소 : www.2000fmc.or.kr)
나. 본 공고에 따른 최종합격자는 2018년 2월 중 채용예정이며, 응시 직종에 따라 채용시기가 변경 될 수 있습니다.
다. 제출된 서류가 허위로 판명될 시 합격이 취소되거나 임용이 무효가 될 수 있으며, 합격통지 후라도 신원조사 및
채용신체검사 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
라. 접수미확인, 착오 및 누락, 미제출, 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자 책임입니다.
마. 개인정보보호법에 의거 주민등록번호를 수집하지 않으므로 주민등록번호가 포함되지 않도록 응시서류를 제출하고,
제출서류 중 주민등록번호가 포함되어 있는 경우에는 수정액 등을 사용하여 주민등록번호 뒷자리를 식별할 수 없도록 삭제
등 조치하여 제출바랍니다.
바. 제출된 서류는 본 채용목적 이외에는 사용하지 않으며, 합격자 발표일로부터 90일 이내에 「채용절차의 공정화에 관한
법률 및 동법 시행령·시행규칙」에 따라 반환요청 시 반환하며,(단, 최종합격자는 제외) 반환청구 기간 90일이 지난 경우
개인정보보호법에 따라 채용서류를 파기합니다.
▷ 반환방법은 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조에 따라 특수취급우편물(등기우편)을 이용하며, 비용은
반환청구자가 부담함
사. 기타 문의사항은 공단 인사담당자 (☎031~632~6670)에게 문의하시기 바랍니다.
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