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2017 경찰청 일반직공무원 경력경쟁채용시험 공고(~12.4)

경찰청 공고 제2017 - 27호

공무원임용시험령 제3조 및 제26조에 따라 우수 인재의 공직유치를 위하여 경찰청 일반직 공무원 경력경쟁채용시험을 다음과 같이
공고하여 시행하오니 많은 응시 바랍니다.

2017년  11월 24일

경 찰 청 장

1. 채용분야 및 선발예정인원   

  ㅇ 채용예정 직급 및 인원

  - 채용분야별

  - 소속기관(지역)별 채용예정인원

2. 근거법령    

  ㅇ「국가공무원법」제26조의5, 제28조 제2항

  ㅇ「공무원임용령」제16조 제1항 및 제22조의4 및 제22조의5

  ㅇ「전문경력관 규정」제7조

  ㅇ「공공기록물 관리에 관한 법률 시행령」제78조

  ㅇ「경찰청과 그 소속기관 직제 시행규칙」제51조 및 제52조

  ㅇ 공무원임용시험 및 실무수습 업무처리지침(인사혁신처 예규)

3. 응시자격

  가. 아래 요건 모두 충족한 자 (판단기준일 : 최종시험 예정일)

  ㅇ「국가공무원법」 제33조 각호의 결격사유 및 동 법 제74조 정년에 해당하지 않으며 「공무원임용시험령」 등 관계법령에
      의하여 응시 자격을 정지당하지 아니한 자

      * 임기제공무원의 경우 정년요건은 해당없음

  ㅇ 공무원임용시험령 등 관계법령에 따라 응시자격을 정지당하지 않은 사람  

  ㅇ 대한민국 국적소지자 (복수국적자는 임용전까지 외국국적을 포기해야 함)

  ㅇ 남자의 경우 병역의무를 필하였거나 면제된 사람 또는 최종(면접)시험 예정일 기준 6개월 이내에 전역이 가능한 사람

  ㅇ 응시연령 : 20세 이상인 사람('98.12.31. 이전 출생한 사람)

  나. 가산요건 : 한국사검정능력시험 (기준일 : 원서접수 최종일,, 2013.1.1. 이후 실시된 시험))

  다. 세부요건

   ㅇ 경력요건으로 응시하는 경우, 시험공고일 현재 퇴직 후 3년이 경과되지 아니하여야 함

   ㅇ 일반임기제

   * 근무기간 : 2년 (근무실적 등이 우수한 경우 관련법령에 따라 연장 가능)

  ㅇ 연구직

  ㅇ 전문경력관 

  라. 담당예정 업무 : [붙임1] 직무기술서 참조

4. 시험일정

5. 시험방법

  가. 1차 시험 : 서류전형

  ㅇ 당해 직무수행에 관련되는 응시자의 자격 · 경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사하며 공고된 응시자격
      등의 기준에 적합하면 모두 합격결정

  ㅇ 단, 응시인원이 선발예정인원의 3배수 이상인 경우, 임용예정직무에 적합한 기준에 따라 선발예정인원의 5배수를 합격자로
      결정 할 수 있음 (공무원임용시험령 제29조제4항)

     * 서류전형기준 : 붙임2 서류전형 평정표 참조

  나. 2차시험 : 면접시험 (서류전형 합격자에 한함)

  ㅇ 서류전형 합격자를 대상으로 당해 직무수행에 필요한 능력, 전문지식과 그 응용능력, 공무원으로서의 정신자세 등의 적격성을
      상·중·하로 종합평가

  ㅇ 면접위원의 전체 평정성적('상', '중', '하'의 개수)을 집계하여 불합격기준에 해당하지 아니하는 자 중에서 평정성적이 우수한
      자 순으로 합격자를 결정    

6. 응시원서 접수        

  가. 기 간 : 2017.11.24.(금) ∼ 12.04(월), 11일간

  나. 방 법

  ㅇ 응시자 본인이 근무하고자 하는 기관에 접수 하셔야 합니다.(거주지 제한 없음)

  ㅇ 경찰청 인터넷원서접수 사이트(http://gosi.police.go.kr)에서 접수하며, 접수시 사진을 업로드 해주시기 바랍니다.

  ㅇ 응시수수료 외에 별도의 소정의 처리비용(카드결제, 자동이체비용, 휴대폰결재)이 소요됩니다.

       * 응시수수료 : 전문경력관(나군), 연구직, 일반임기제(6·7급) 7,000원

  ㅇ 응시원서 수정은 원서접수 기간 내에만 가능 합니다.

       * 응시표는 2017.12.5(화)부터 출력 가능합니다.

       *「국민기초생활 보장법」에 따른 수급자 또는「한부모가족 지원법」에 따른 보호대상자는 사실확인 후 응시수수료를
          반환합니다. (주소지 주민센터 확인)

7. 제출서류

  가. 공통서류

   ① 이력서 1부 <별지 1호 서식>

   ② 자기소개서 1부 <별지 2호 서식>

   ③ 직무수행계획서 1부 <별지 3호 서식>

   ④ 주민등록초본 1부(남자의 경우 병역사항이 기재된 것, 주민번호 뒷자리 포함)

   ⑤ 기본증명서 1부(상세, 본인위주로 발급, 주민번호 뒷자리 포함)

   ⑥ 가족관계증명서 1부(상세, 본인위주로 발급, 주민번호 뒷자리 포함)

   ⑦ 자격요건 검증을 위한 동의서 1부 <별지 4호 서식>

   ⑧ 개인정보제공(이용) 동의서 1부 <별지 5호 서식>

  나. 개별서류 (해당자에 한함)

   ① 경력증명서 또는 재직증명서 1부

       * 매우 중요 : 재직기간, 인사 변동사항, 직위, 담당업무 등 상세히 기재

   ② 대학교(학사) 이상의 졸업증명서 또는 학위증 사본 각 1부

   ③ 자격증 사본 각 1부

   ④ 교육과정 사본 각 1부

   ⑤ 기타 우대요건 등 서류전형 평정에 필요한 증빙서류 사본 각 1부

      - 관련분야 학위(전문학사, 학사, 석사, 박사) 전체, 법률사무종사기관 지정서, 자격증, 경력 증명서 등

      - 한국사능력검정시험 자격증은 2013.1.1. 이후 실시된 시험에 한함

   * 모든 제출자료는 견출지, 호치키스 등을 사용치 마시고 집게 등을 이용하여 편철

8. 유의사항

 ㅇ 채용지역 및 직종간 중복 지원은 절대 불가하며, 중복 지원시 서류전형에서 탈락됨을 유의 하시기 바랍니다.

 ㅇ 시험과 관련한 사항의 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임이 되므로, 합격자 발표일 등 시험일정과 합격여부를 반드시
     확인하여야 합니다.

 ㅇ「공무원임용시험령」제51조에 따라 채용시험에서 부정행위를 하거나 시험에 관한 소명서류(응시원서에 기재한 경력·학위·
     자격증 등의 사항 포함)에 허위사실을 기재하여 시험결과에 부당한 영향을 주는 행위를 한 사람에 대하여는 당해 시험을 정지
     또는 무효로 하거나 합격을 취소하고 그 처분이 있은 날부터 5년간 동 규정에 의한 시험이나, 그 밖의 국가공무원 임용을 위한
     시험의 응시자격이 정지될 수 있습니다.

 ㅇ 응시원서 등의 기재 잘못으로 본인에게 불이익이 발생할 수 있으니 착오없이 작성하여 주시기 바랍니다.

 ㅇ 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 합격 또는 임용을 취소할 수 있습니다.

 ㅇ 해당 업무를 수행하는데 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

 ㅇ 합격자 통지 후라도 신원조사 및 채용신체검사, 학위검증, 자격조회 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수
     있습니다.

 ㅇ 응시자 제출서류는 2017.12.06.(수)한 본인이 응시기관으로 송부

    - 기한내 미 제출시 응시포기로 간주

    * 붙임3 참조, 우편접수 및 방문접수 가능(접수 마감일 18:00까지 인정)

9. 기타사항

 ㅇ 응시자가 선발인원과 같거나 없을 경우에는 재공고할 수 있습니다.

 ㅇ 접수된 서류는 반환하지 않으나 원본으로 제출된 서류(예: 졸업증명서)는 본인이 희망할 경우 반환해 드립니다.

 ㅇ 최종합격자가 임용포기, 결격사유 등의 사유로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 합격자 발표일로부터 6개월 이내에
     차순위자로 평정성적이 우수한 자를 추가합격자로 결정 할 수 있습니다.

 ㅇ 임기제공무원은  최초 임용 시 본인 의사에 따라 고용보험 가입이 가능합니다. (고용보험법시행령 제3조의2)

 ㅇ 외국어로 기재된 증빙자료(학력, 경력증명서 등)의 경우 반드시 한글번역본 및 번역 공증을 받아 제출하시기 바랍니다.

 ㅇ 이력서에 E-mail 주소와 휴대전화번호를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다.(기재착오 또는 누락이나 연락 불능으로 인하여
     발생하는 불이익은 일체 응시자의 책임입니다.)

 ㅇ 기타 상세한 내용은 본인이 응시한 기관으로 문의하시기 바랍니다.

      * 각 소속기관 연락처 : 붙임3 참조

171124_경찰청_공고문.hwp

171124_경찰청_공고문.pdf

2017 충청지방우정청 우정9급(집배)공무원 경력경쟁채용시험 공고(~12.4)

171124_충청지방우정청_공고문.pdf

171124_충청지방우정청_응시제출서류.hwp

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2017 국가기술표준원 청원경찰 채용공고(~12.4)

국가기술표준원 공고 제2017-260호

국가기술표준원에서 근무할 청원결찰 채용 계획을 다음과 같이 공고하오니 유능한 인재의 많은 응모를 바랍니다. 

2017년 11월 21일
국가기술표준원장

1. 채용직종 및 인원 

  ㅇ 근거법령: 국가공무원법 제33조(결격사유), 청원경찰법 제5조(청원경찰의 임용), 청원경찰법시행령 제3조(임용자격),
      청원경찰법시행규칙 제4조(임용의 신체조건)
  ㅇ 근무장소: 국가기술표준원(충북 음성군 맹동면 이수로 93)

2. 응시자격 요건
  ㅇ 국가공무원법 제33조의 결격사유가 없는 자
  ㅇ 응시연령 : 18세 이상(1999.12.31. 이전 출생)인 자
    * 남자의 경우 군복무를 필하였거나 면제된 자
  ㅇ 주·야간 교대근무가 가능하고, 합격 후 바로 임용 및 충북 음성군(충북혁신도시) 소재 청사로 출·퇴근이 가능한자(임용유예
      불가)
  ㅇ 신체조건
    - 신체가 건강하고 팔다리가 완전한 자
    - 시력(교정시력을 포함)은 양쪽 눈이 각각 0.8 이상인 자
  ㅇ 우대사항
    - 무술유단 자격증 소지자(태권도, 검도, 유도, 합기도 등)
    - 직무관련 경력자(관련분야 실무경력 1년 이상일 경우)
    - 관련학과 전공자(체육관련, 경찰, 경호, 경비 등)
    - 직무관련 자격증 소지자(경비지도사, 응급구조사, 위험물산업기사 등)

3. 응시원서 접수
  ㅇ 제출서류
    - 응시원서(산업통상자원부 국가기술표준원의 소정양식) 1부
    - 이력서 및 자기소개서(A4용지, 2매 이내) 각 1부
    - 직무수행계획서(A4용지, 2매 이내) 1부
    - 주민등록초본(남자의 경우 병역사항이 기재된 것) 1부
    - 직무관련 자격증(경비지도사, 공인무도 단증 등) 사본 1부(해당자에 한함)
    - 경력(재직)증명서 1부(해당자에 한함)
    - 최종학교 졸업증명서 1부(해당자에 한함)
      * 졸업예정자는 응시원서 제출 시 졸업예정증명서로 제출가능 하나, 최종합격 후 바로 임용 및 음성군소재 신청사로
         출·퇴근이 가능하여야 함(임용유예 불가)
    - 개인정보 및 고유식별 정보 동의서(붙임양식 참고)
  ㅇ 제출기간 : '17.11.21.(화) ~ '17.12. 4.(월) 18:00까지
  ㅇ 제 출 처 : 국가기술표준원 지원총괄과(우편 또는 방문제출)
      * 우편접수는 제출기한 내 도착분에 한하며, 응시표를 회송하는데 필요한 반신용 등기우표를 부착하고 주소를 기재한 소봉투
        동봉
    - 우편 : (우)27737 충북 음성군 맹동면 이수로 93 국가기술표준원
    - 문의전화 : (043)870-5325

4. 채용방법
  가. 서류전형
    ㅇ 지원자의 응시 자격·경력요건이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사하여 공고된 응시자격 기준에 적합하면
        모두 합격
      * 단, 응시인원이 선발예정인원의 3배수 이상인 때에는 아래의 서류전형 평정요소에 따라 점수화하여 선발예정인원의
         3배수 이상으로 합격인원 제한
      * 응시인원이 채용인원과 같거나 적을 경우에는 채용시험 재공고 실시

  나. 면접전형
    ㅇ 서류전형 합격자를 대상으로 면접전형을 실시
    ㅇ 심층면접을 통해 인성, 공직관, 채용예정 담당업무 수행에 필요한  능력 및 적격성 등을 종합적으로 평가
    ㅇ 면접 합격자에 대하여 결격사유조회 후 이상 없을 시 최종 합격통지
      * 채용 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음

5. 시험일정 및 합격자 발표

    * 서류전형 합격자 및 최종합격자는 산업통상자원부 국가기술표준원 홈페이지(www.kats.go.kr)에 공고하며 내부사정에
       따라 채용일정은 변경될 수 있음

6. 기  타
  ㅇ 응시원서의 기재사항이나 제출된 서류가 허위로 판명되거나, 합격자 통보 후 「공무원채용신체검사규정」에 의한 신체검사
      불합격 판정을 받을 경우와 신원조사결과 부적합한 결격사유가 있을 경우에는 합격을 취소할 수 있음
  ㅇ 본 시험계획이 사정에 의하여 변경될 경우, 변경된 사항은 해당 시험일 7일전까지 공고
  ㅇ 면접시험 응시자는 응시표와 신분증을 지참하고 시험 30분전까지 국가기술표준원 면접시험장소에 도착ㆍ대기
  ㅇ 기타 상세한 사항은 국가기술표준원 지원총괄과 담당자(043-870-5325)로 문의 바람

7. 채용서류의 반환 등
  ㅇ「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조 및 동법률 시행령 제2조에 따라 구직자가 채용서류의 반환을 청구하는 경우
        본인임을 확인한 후, 반환청구를 한 날로부터 14일 이내에 반환되며, 채용서류의 반환청구는 채용 여부가 확정된 날 이후
        14일부터 180일까지의 기간의 범위 내에서 요구할 수 있음(채용이 확정된 자 제외)
  ㅇ「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조에 따라 구직자가 채용서류의 반환을 청구하는 경우 채용서류 반환청구서
      <서식 4>을 접수처에 제출하여야 함
  ㅇ 채용서류의 반환 청구기간이 지난 경우 및 채용서류를 반환하지 아니한 경우에는 「개인정보 보호법」에 따라 채용서류를
      파기함

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171121_국가기술표준원_공고문(청원경찰).pdf

2017 인사혁신처 국가공무원 7급 공채 필기시험 최종합격자 통계

 2017 인사혁신처 국가공무원 7급 공개경쟁채용시험 최종합격자 통계

□ 직렬별 합격자 현황(총 820명 : 일반 771명, 장애 49명)

□ 여성 합격자 현황

    ※ 여성합격률 : ('13) 34.2% → ('14) 36.0% → ('15) 37.4% → ('16) 39.6% → ('17) 37.3%

□ 연령별 합격자 현황        ※ 평균연령 : 28.8세('16년 28.7세, 전년과 비슷)

171123_인사혁신처(7급공채)_최종합격자발표(보도자료)(0).hwp

171123_인사혁신처(7급공채)_최종합격자발표(보도자료)(0).pdf

171123_인사혁신처(7급공채)_통계자료.pdf

171123_인사혁신처(7급공채)_통계자료.xls

2017 인사혁신처 국가공무원 7급 공개경쟁채용시험 최종합격자 발표

인사혁신처 공고 제2017-450호

2017년도 국가공무원 7급 공개경쟁채용시험 최종합격자 명단과 채용후보자 등록 등에 관한 사항을 다음과 같이 공고합니다.

2017년 11월 23일
인 사 혁 신 처 장

1. 합격자 명단 : 첨부파일을 확인하시기 바랍니다.
   ※ 개인정보 보호 차원에서 성명을 제외하고 응시번호만을 발표했으므로 사이버국가고시센터에 로그인 후“마이페이지>
       합격/성적조회”에서 합격여부를 추가적으로 확인하시기 바랍니다.

2. 필기시험 성적 및 예비순위 공개 안내
    ○ 사이버국가고시센터(http://gosi.kr)에서 2017. 11. 23.(목) 부터 1년간 조회 가능
     - 사이버국가고시센터>마이페이지>합격/성적조회

3. 채용후보자 등록
   ○ 등록기간 : 2017. 11. 23.(목) 09:00 ~ 11. 27.(월) 18:00 (5일간, 공휴일도 등록가능)
   ○ 등록방법 : 사이버국가고시센터(http://gosi.kr) → [채용후보자] → [채용후보자등록]
   ○ 유의사항 * <첨부 3> 『채용후보자 등록원서 작성례 및 주의사항』참고
     - 채용후보자 등록은 인터넷으로만 가능함
     - 지정된 등록기간 내에 채용후보자 등록을 하지 아니할 때에는 공무원으로 임용될 의사가 없는 것으로 간주됨
        (공무원임용령 제11조제2항)
     - 채용후보자 등록의사가 없는 경우 [임용포기 등록]을 선택하여 작성

4. 채용후보자 등록번호 공개
   ○ 기간 : 2017. 12. 4.(월) 09:00 ~ 12. 8.(금) 18:00 (5일간)
   ○ 방법 : 채용후보자 등록원서 상단의 기재된 등록번호 확인

5. 추가합격자 발표 안내
   ○ 채용후보자 미등록 등 최종합격자의 임용포기로 인한 추가합격자 명단은 2017. 12. 22.(금) 09:00, 사이버국가고시센터를
       확인하여 주시기 바랍니다.(추가합격자가 없을 경우 별도 공지사항은 없음)
     ※ 추가합격자는 당초 선발예정인원 범위 내에서 임용포기 등으로 결원을 보충할 필요가 있을 때 결정할 수 있습니다.
         따라서 당초 선발예정인원을 임용(임용예정 포함)하였거나 부처별 결원이 없는 경우에는 추가합격자를 결정하지 않을 수
         있습니다.

<부처배치 방법 및 일정 안내>
   ※ 채용후보자는 향후 게시되는 부처배치 관련 자료를 확인하시고 절차에 따라 주시기 바랍니다.
     ○ 게시방법 : 사이버국가고시센터(http://gosi.kr) → [시험안내]→[시험공고/공지사항]에 게시
     ○ 게시예정일자 : 2017. 12. 4.(월) 09:00
     ○ 기타 문의사항

   ※ 반드시 <첨부>되는 『채용후보자 등록원서 작성례 및 주의사항』 및 『질의응답 FAQ』을 읽어 본 후 문의 바람
     - 합격자 및 성적관련 문의 : ☎ 044-201-8256 (인사혁신처 채용관리과)
     - 채용후보자 등록 및 임용절차 전반 : ☎ 044-201-8203 (인사혁신처 인재정책과)
     - 전산 시스템 관련 문의 : ☎ 044-201-8251, 8263 (인사혁신처 채용관리과)

171122_인사혁신처(7급공채)_[첨부1]최종합격자명단.hwp

171122_인사혁신처(7급공채)_[첨부1]최종합격자명단.pdf

171122_인사혁신처(7급공채)_[첨부2]채용후보자등록안내.hwp

171122_인사혁신처(7급공채)_[첨부3]채용후보자등록원서작성례및주의사항.hwp

171122_인사혁신처(7급공채)_[첨부4]질의응답FAQ.hwp

171122_인사혁신처(7급공채)_[첨부5]각종서식묶음.hwp

171122_인사혁신처(7급공채)_최종합격자공고문.hwp

2017 충북 지방소방공무원 임용 추가시험의 필기시험 합격선

ㅇ 필기시험 : 2017. 10. 28(토)

171121_충북_소방직필기합격자(합격선포함)(0).hwp

2017 충북 지방소방공무원 임용 추가시험의 필기시험 합격자 및 체력시험 시행계획 공고

충청북도공고 제2017-1871호
충청북도인사위원회공고 제2017-62호

2017년도 충청북도 지방공무원 임용 추가시험의 필기시험(2017. 10. 28.시행) 합격자 및 체력시험 시행계획을 붙임과 같이
공고합니다.

2017년 11월 21일
충청북도지사
충청북도인사위원회위원장

171121_충북_개인정보수집이용동의서.hwp

171121_충북_경력증명서.hwp

171121_충북_소방직필기합격자(합격선포함).hwp

2017 세종시 지방공무원 제3회 공개경쟁 및 제2회 경력경쟁 임용시험 최종합격자

2017년도 세종특별자치시 제3회 지방공무원 공개경쟁 및 제2회 경력경쟁 임용시험 최종합격자를 결정하고, 임용후보자 등록요령을
다음과 같이 공고합니다.

2017년 11월 21일
세종특별자치시인사위원회위원장

171121_세종시_제출서류.zip

171121_세종시_최종합격자.hwp

2017 제5회 전남 지방공무원 임용시험 최종합격자 공고

전라남도인사위원회 공고 제2017- 69호

2017년도 제5회 전라남도 지방공무원 임용시험 최종합격자를 다음과 같이 공고합니다.

2017년   11월   21일
                                         전라남도인사위원회위원장

171121_전남_최종합격자.hwp